Seminar Erfurt

Sirius® Seminaristik, Frank Kaiser - Seminare
Damit Ihr Erfolg unter einem guten Stern steht - Seminare, Trainingsbausteine, Bewerbungstraining.
So beispielsweise das Seminar ''Bewerbungstraining'': Bewerben heißt sich darstellen, sich darstellen heißt sich verkaufen.

Doch wie hoch ist Ihr Preis? Was sind Sie sich wert?

Stellen Sie sich bitte vor, Sie sind ein Unternehmer und/oder Personalverantwortlicher.

Auf Ihrem Bürotisch liegen 200 Bewerbungsmappen. Alle Bewerber wollen diese eine Stelle besetzen, und alle Bewerber verwenden den gleichen Aufbau und ähnlichen Wortlaut, wie es heute so gern in diesen ''standardisierten Bewerbungsunterlagen'' steht, die in ihrer Einfallslosigkeit so oft von ''hochoffiziellen'' und öffentlichen Institutionen ausgereicht werden.

Und nun denken Sie sich bitte, wie Sie reagieren, wenn in Ihrem Briefkasten innerhalb von 2 – 3 Tagen, 200 Werbeprospekte liegen - immer wieder mit demselben Anliegen. Wie reagieren Sie?

Ganz ehrlich: was machen Sie damit, nachdem Sie nun nach dem Lesen der ersten Werbeprospekte genau wissen, was in den nachfolgenden steht?

Lesen Sie die anderen Prospekte auch noch, oder entsorgen Sie die restlichen Werbeunterlagen in den ''berühmten'' Papierkorb?

Nicht von umsonst heißt es – BeWERBUNG!

Aus jahrelanger Praxis beim Führen von Einstellungsgesprächen, aber auch aus der theoretische Vermittlung, wie ich Bewerbungen schreiben sollte, sind mir immer wieder 4 große Fehler in den Mappen der Bewerber ersichtlich geworden.

Erstens, das Fehlen von unternehmerischen Denkansätzen, zweitens, eine zu starke Ich-Bezogenheit der Bewerber, drittens, das Verwenden von negativ besetzten Formulierungen sowie der vorweggenommene Lebenslauf im Bewerbungsanschreiben, statt ausführlich Bezug zum Stellenangebot zu nehmen.

Ich setze jetzt voraus, dass Sie als Leser/Bewerber wissen, dass wir uns endgültig von der Vorstellung verabschieden müssen, einen einmal ergriffenen Beruf (oder Job) bis an unser Lebensende auszuführen.

Seminarschwerpunkte:
- Kurze Analysierung des Arbeitsmarktes unter globalen Gesichtspunkten und ökonomischen Sachzwängen.
- Wie denkt ein Unternehmer? (Die hohe Kunst des Denkens ist, zu denken, wie der andere denkt.)
- Gemeinsames Analysieren und Durchdenken des Stellenangebotes, auf die Kongruenz zu Ihren Vorstellungen hin.
- Aufbau einer Bewerbungsmappe nach den Grundregeln des kaufmännischen Schriftverkehrs, also die zwingenden Standards.
Abgleichen Ihrer persönlichen und beruflichen Fähigkeiten mit den gestellten Anforderungen seitens des Unternehmens.
- Klare Gliederung der Inhalte in Stimmigkeit zum Angebot und übersichtliche Darstellung Ihrer Kernaussage (authentische Kommunikation)
- Qualitätsbewusstsein
- Wie dokumentieren Sie Ihre Einstellung zum Arbeitgeber richtig
- Ausarbeiten der zu Ihnen passenden Formulierungen.
(Ein versierter Unternehmer erkennt beim Lesen Ihrer Bewerbungsunterlagen sofort, ob das Geschriebene aus Ihrer Feder stammt, spätestens jedoch im Bewerbungsgespräch.

Arbeitszeugnisse:
- Was für Arbeitszeugnisse gibt es?
- Übersetzung des Zeugnisses (nach den Unterlagen des Arbeitgeberverbandes), diese ''Codes'' unterscheiden sich maßgeblich von denen, die hin und wieder in der ''so genannten Fachliteratur'' und/oder in Zeitschriften auftauchen.
- Ihr Mitwirkungsrecht beim Verfassen Ihres Arbeitszeugnisses
- Wie schreibe ich mein Arbeitszeugnis (die wichtigsten Punkte, die enthalten sein müssen)

Darüber hinaus können Sie folgende Dienstleistung in Anspruch nehmen:
- Persönliche Durchsicht Ihrer Bewerbungsmappe
- Einzelcoaching
- Rechtliche Hintergrundinformationen zum Vorstellungsgespräch
- Gesprächsvorbereitung (denn es geht um viel)

Weitere Seminarangebote sind ''Bewusstseins- und Persönlichkeitstraining (Denken Sie mal darüber vor.)'', ''Selbstmotivation und Selbstmanagement (Damit Ihre Zukunft - Zukunft hat.)'', ''Selbstmarketing und Profilentwick(e)lung (Leben ist, was man daraus macht.)'', ''Selbst-(Zeit)management (Nicht warten, - JETZT starten.)'', ''Kommunikation ein Geheimnis? (Was wir über uns aussagen.), ''Bewerbungstraining (Die 4 Hauptfehler in der Bewerbung.), ''Kreativität - Vordenken heißt Querdenken.''.



High-Performance Seminare und Coachings für Führung, Teamentwicklung, Konfliktmanagement, Verkauf / Verhandlung sowie Körpersprache und Rhetorik
Ein Beispielseminar ist ''Kooperative Strategien und Stressbewältigung'': Sie werden vertraut mit Konflikttheorien und praktischen Gesprächs- und Verhaltensmustern, die Sie sofort anwenden können. Konflikte sind prinzipiell ein normal Bestandteil vieler Gespräche. Sie erkennen, welche Konflikte positiver Natur sind und wie Sie negative Auswirkungen in kreative Gespräche umformen können.
(Selbst körperliche Aggressionen können Sie damit in 1 Sekunde auflösen.)

1. Von der Gesprächsführung zum Konfliktmanagement
• Grundregeln der Kommunikation
• Die Konfliktarten – ein Überblick
• Erste Schritte: Schnelle Diagnose der Eskalationsstufe ist hilfreich
• Keine Angst vor Angriffen: Sammeln Sie die Vorwürfe und Entkräftungen

2. Kooperative Strategien der Konfliktlösung
• Die persönliche Einstellung überprüfen und optimieren
• Kommunikativ den Stress verringern: offene Fragen statt Rechtfertigungen
• Ich und Du Botschaften: Steigerung durch Wir- Formulierungen
• Die beste Strategie: So bauen Sie rasch Sympathie auf

3. Unfaire Angriffe und Ihre Entkräftigung
• Individuelle Strategien erkennen: Kompromiss und Kooperation sind die Ziele
• Die wichtigsten Gesprächsfehler:
- unzulässige Verallgemeinerungen, Regeln und Vergleiche
• Die professionelle Auflösung der Blockaden

4. Spezielle Techniken für den direkten Kontakt
• Aktives Zuhören als Lenkungstechnik
• Wirksame Sprechtechniken bei Fragen, Informationen und Anweisungen
• Killerphrasen in wertschätzende Kommunikation umwandeln
• Wie Sie Aggressionen durch Körpersprache in Sekunden auflösen:
- unterschiedliche Strategien bei Männern und Frauen

5. Stressbewältigung im beruflichen Alltag
• Auswirkungen von Stress: Körperlich und psychisch
• Entspannung im Alltag: Progressive Muskelrelaxation
• Mentales Training
• Eine Atemtechnik: der stille Helfer
• Die 7 goldenen Anti-Stress-Regeln

Termine und Dauer:
Gesamtdauer 2 Tage, Termine nach Vereinbarung

Methodik:
Lehrvortrag, Rollenspiele, Videotraining, Gruppendiskussion, Bearbeiten von Fallbeispielen, prraktische Übungen

Ziele für die Teilnehmer:
Steuerung der Gesprächsatmosphäre, Deeskalationsstrategien im direkten Kontakt, rascher Aufbau einer positiven Beziehung.

Trainings und Seminare
für Aus- und Weiterbildung:

• Führung
• Teamentwicklung
• Motivation
• Change Management
• Verhandlung und Verkauf
• Rhetorik und Körpersprache
• Call -Center Training
• Kommunikation
• Lernpsychologie
• NLP - Ausbildung / Hypnose
• Train the Trainer
• Firmenbezogene Spezialtrainings
• Einzelcoaching

Für Einzelpersonen empfehle ich Coaching - direkt oder über Internet.

An den Standorten Berlin, Heidelberg und Erfurt finden regelmäßig offene Seminare statt.

Social-Ma'at - der Weg zur inneren Balance
Der Weg zur inneren Balance - ''Social-Ma'at'' - Seminare / Workshops für Soul-Making
Lassen Sie sich dazu inspirieren, sich Zeit für Ihre Wünsche und Bedürfnisse zu nehmen. Lassen Sie sich dazu auffordern, etwas Neues an sich zu entdecken. Gehen Sie neue eigene Wege und holen Sie sich dazu Inspiration aus sich selbst und durch Andere. Ich bin davon überzeugt, dass Menschen sehr häufig Ihre Potentiale nicht mehr richtig selbst wahrnehmen können und sich durch die alltäglichen Belange des Lebens radikal von Ihren Bedürfnissen abspalten. Eine regelmäßige Folge ist, dass Körper, Geist und Seele nach und nach erkranken. Oft geschieht dies sehr schleichend und ohne große Auffälligkeiten für das Umfeld und in unserer Selbstwahrnehmung. Ich möchte Ihnen neue und alte Wege zeigen, damit Sie wieder einen Zugang zu Ihrer inneren Balance finden und um diese Tür künftig offen halten zu können.

Wir werden gemeinsam spielen, entdecken, entspannen, streiten, kreativ, still und laut sein. Alles Dinge, die für Sie keine neuen Verhaltensweisen darstellen, aber die Sie bewusst schon lange nicht mehr so intensiv erlebt haben werden. Auch meine Methoden sind keine grundsätzlich neuen Ideen. Das Neue daran ist lediglich, dass ich bei der Kombination der gängigen Strategien und Techniken über die oftmals allzu dogmatisch gesetzten Grenzen der diversen Ansätze hinausgehe. Ich nenne das Die 3-M-Strategie: ''Alle MODELLE, METHODEN und MÖGLICHKEITEN werden genutzt, um die eigenen Potentiale sichtbar zu machen und zu fördern.''
Sie werden in meinen Seminaren mit einer undogmatischen Kombination von Psychologie und Mythen, Spielepädagogik und Esoterik, Märchen und Medien und vielen anderen Überraschungen konfrontiert werden. Lassen Sie sich auf dieses Abenteuer ein.
Aktuelle Seminarangebote und Inhalte finden Sie auf meiner Homepage. Ich freue mich auf Ihren Besuch.

IAD GmbH
IT-Training, IT-Consulting und geförderte Weiterbildung bietet die IAD GmbH seit 1983 an 5 Standorten in Hessen, Thüringen und Sachsen. Sie finden uns in Marburg, Erfurt, Jena, Leipzig und Nordhausen. Wir bieten Seminare und Lehrgänge in einem breiten Spektrum von Anwenderschulungen in Word, Excel, Powerpoint, etc. über MOC Seminare und Zertifizierungskurse in Microsoft, Oracle und SUN Inhalten bis hin zu Lehrgängen mit IHK-Abschluss. Hochqualifizierte Mitarbeiter sind für ein Unternehmen unerlässlich, um die eigene Position am Markt zu halten und zu stärken. Zertifizierungen spielen dabei sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer eine bedeutende Rolle. Wir begleiten und unterstützen Sie bei der Vorbereitung auf eine Zertifizierung. Unsere Seminare bereiten Sie qualifiziert auf die Prüdung vor. In unserem VUE-Testcenter können Sie in angenehmer Atmosphäre zu einem Termin Ihrer Wahl die Prüfung absolvieren.