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emarcon.de/social-media-seminare/social-media-marketing-mit-fa...
Effizientes Social Media Marketing - Der Social Media Berater

ZIEL DES SEMINARS
In diesem Seminar lernen Sie Social Media Marketing als gewaltiges Marketing Tool richtig zu nutzen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie den Einstieg in dieses wichtige Kommunikationsmittel richtig planen und umsetzen. Erfahren Sie, wie Sie vermeiden, Zeit bzw. Geld mit planlosen Social Media Auftritten zu verlieren. Lernen Sie die Funktionsweisen der wichtigsten Social Media Kanäle (Facebook, Google+, Twitter, Xing, Pinterest und einige mehr) kennen. Beginnen Sie sofort, eine große Fan- und Follower-Gemeinde aufzubauen und Zeitfresser zu vermeiden. In diesem Social Media Marketing Kurs lernen Sie, wie Social Media funktioniert und wie Sie von Anfang an richtig damit umgehen.

VORAUSSETZUNGEN
Das...

Für diese online angebotenen Seminare, Schulungen oder Weiterbildungen für Manager im Management, Führungskräfte oder Mitarbeiter aus Business oder aus dem privaten Bereich übernehmen wir keine Verantwortung. Wir geben nur einen Überblick über verschiedene Angebote. Einen Rechtsanspruch, dass es dieses Seminar noch in dieser Form gibt, darf hieraus nicht abgeleitet werden und es besteht kein Recht hierauf.


schoenseminare.wordpress.com/2012/03/07/outdoor-kreativitatsse...
Outdoor-Kreativitätsseminar: DAS FEST, Selbstentwicklung und künstlerische Abenteuerreise am Elbe-Strand

Kreativität gilt sowohl im Berufsleben wie im Privaten als eine der Schlüsselqualifikationen der Zukunft. Aber was genau ist Kreativität? Wie werde ich kreativ? Basierend auf aktuellen neurobiologischen und psychologischen Erkenntnissen sowie persönlichen und beruflichen Erfahrungen werden die wichtigsten Kreativitätsprinzipien vermittelt. Sie erleben deren Wirkungsweisen in ausgewählten Übungen und Spielen, die auf bewährten künstlerischen Methoden und Kreativitätstechniken basieren. Übungen aus der Wildnispädagogik stärken Ihre Wahrnehmung und Naturverbindung. Das Seminar ist als künstlerisches Gesamterlebnis entworfen. In der inspirierenden Landschaft des naturbelassenen Elbstrands mit den Kräften des großen Stroms und Ebbe und Flut tauchen Sie in eine fiktive Geschichte ein. So wird es Ihnen leicht gemacht, die Alltagsgedanken zurückzulassen und sich für das Erproben ungewohnter Denk- und Handlungsweisen zu öffnen. Dabei bestimmt jeder selbst, wie weit er sich einlassen und mit welchen Aspekten er sich intensiver beschäftigen möchte. Die Spielregeln des Seminars sind so gesetzt, dass eine inspirierende und respektvolle Gruppenatmosphäre entsteht, in der jeder gesehen wird. Der gemeinsame Spaß am Spielen und Experimentieren, als einem der wichtigsten Kreativitätsfaktoren, sowie Selbsterprobung und Selbstreflexion stehen im Vordergrund.

Inhalte:
Kreativitätsprinzipien, kreatives Selbstbewusstsein, Motivation, Naturverbindung.

Ort:
Elbe-Camp, Falkensteiner Ufer 101, 22587 Hamburg

Preis:
330,– Euro (incl. USt., Vollverpflegung und Übernachtung im Zelt)

Macht Not erfinderisch oder kommen die besten Ideen unter der Dusche?

Kreativität gilt sowohl im Berufsleben wie im Privaten als eine der Schlüsselqualifikationen der Zukunft. Aber was genau ist Kreativität? Wie werde ich kreativ?

Basierend auf aktuellen neurobiologischen und psychologischen Erkenntnissen sowie persönlichen und beruflichen Erfahrungen werden die wichtigsten Kreativitätsprinzipien vermittelt. Sie erleben deren Wirkungsweisen in ausgewählten Übungen und Spielen, die auf bewährten künstlerischen Methoden und Kreativitätstechniken basieren. Übungen aus der Wildnispädagogik stärken Ihre Wahrnehmung und Naturverbindung.

Das Seminar ist als künstlerisches Gesamterlebnis entworfen. In der inspirierenden Landschaft des naturbelassenen...

Für diese online angebotenen Seminare, Schulungen oder Weiterbildungen für Manager im Management, Führungskräfte oder Mitarbeiter aus Business oder aus dem privaten Bereich übernehmen wir keine Verantwortung. Wir geben nur einen Überblick über verschiedene Angebote. Einen Rechtsanspruch, dass es dieses Seminar noch in dieser Form gibt, darf hieraus nicht abgeleitet werden und es besteht kein Recht hierauf.


www.ruhl-consulting.de
Qualifizierung von Führungskräften und Mitarbeitern im Gesundheitswesen

Ein wichtiger Teil unserer Beratungsleistung besteht in der Qualifizierung von Mitarbeitern und Führungskräften im Krankenhaus. Um dieses Wissen auch außerhalb unserer Beratungsarbeit weiterzugeben, haben wir den Management Campus gegründet. Qualität und Erfolg der medizinischen Behandlung leben von den Menschen, die sie leisten und denen, die sie dabei unterstützen und führen. Diese Menschen für ihre Aufgaben zu qualifizieren, ist unser Ziel.

Unsere Themen sind maßgeschneidert auf die vielfältigen Herausforderungen, denen sich Kliniken heute stellen müssen, um ihre mittel- und langfristige Entwicklung erfolgreich sicherzustellen. Zur Unterstützung der Theorieinhalte greifen wir auf die Best Practice-Beispiele aus unserer Beratung zurück und gestalten unsere Seminare praxisnah. Unser Seminarprogramm setzt sich aus den drei Themengebieten zusammen:
- Persönlichkeitsentwicklung (sich selbst führen)
- Führungstechniken & Führungsinstrumente...

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www.rok-chinaconsult.de/index.php?article_id=6&clang=0
ROK - ChinaConsult, Interkulturelle Sensibilisierung durch Coaching

ROK China Consulting ist ein Dienstleistungsunternehmen in Frankfurt und uebernimmt die Betreuung Ihrer chinesischen Delegationsbesuche, bietet Ihnen umfassenden Sprachservice und unterstuetzt Sie bei Ihrem Markteintritt und Messeauftritt in China.
Angeboten wird eine Interkulturelle Sensibilisierung durch Coaching. Lernen Sie chinesische Denk- und Verhaltensmuster in unserem interkulturellen Training kennen! Zum Zweck einer optimalen mentalen Vorbereitung und kulturellen Sensibilisierung sind unsere Schulungen nicht von der Stange generiert, sondern definieren sich jeweils nach einer mit Ihnen erarbeiteten Bedarfsanalyse. Wir möchten Ihnen ein grundlegendes Verständnis für die für Europäer sehr fremdartige Kommunikation und den Umgang mit Chinesen vermitteln.
Zur Vermeidung kostspieliger Fehler durch falsches Kommunikationsverhalten mit Ihren chinesischen Partnern,...

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key-values.com
Entwicklung der Innovationskultur, Ihr Schlüssel zu mehr Wachstum - Ziele, Prozesse, Konzepte, Nutzen, Umsetzung

KEY VALUES ist der Spezialist für Innovation und Business Development. Das Hamburger Unternehmen unterstützt Unternehmen dabei, in ihrem Markt erfolgreicher zu sein.

Seminar in Hamburg:
Die geeignete Innovationskultur ist der Nährboden für Produktivität, Wettbewerbsfähigkeit und kommerziellen Erfolg.
Die Entwicklung der Innovationskultur ist nachweislich ein wesentlicher Erfolgsfaktor und eine zentrale Führungsaufgabe. 78% der TOP-Führungskräfte im deutschsprachigen Raum sehen in der leistungsfähigen Innovationskultur den wichtigsten Ansatzpunkt für die Steigerung der Innovationskraft und damit die Voraussetzung für Wachstum....

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www.edulab.de
Business-Consulting Training, Firmen-Seminare - edulab

Beispielseminar ''Projektmanagement'': Projekte zum Erfolg zu führen ist nicht immer leicht. Projektmanagement kann dabei vor manch unliebsamer Überraschung schützen. In diesem Seminar lernen Sie Ziele zu identifizieren sowie Kosten, Zeit und Inhalt so zu berück-sichtigen, dass Sie für die erfolgreiche Umsetzung Ihres Projektes gewappnet sind. Da die wichtigste Resource, der Mensch, nicht aus dem Blickfeld geraten soll, werden hier auch Skills vermittelt, die Ihnen den Umgang mit allen Beteiligten erleichtern können.

Inhalt:
- Projektmanagement-Bereiche
- Planung: Zeit, Inhalt und Kosten
- Projektablaufsplanung PSP, Gant, Netzplan
- Koordination, Controlling und Dokumentation
- Definition und Zielbestimmung von Projektaufträgen
- Prioritäten und Aufwand
- Projektdurchführung: Ablauf, Meilensteine, Controlling, Zeit, Termine, Arbeitspakete
- Projektabschluss, Projektkommunikation
- Praxisübungen

Seminar ''MS Project Einführung'': Sie suchen den Direkt-Einstieg in das Programm, dann sind Sie in diesem Seminar richtig. Sie lernen Project für Ihre Projekte als Navigationshilfe einzusetzen und somit den Projekt-Überblick von der Planung über die Koordination bis hin zur Auswertung zu bewahren. Im Einsteiger-Seminar lernen Sie die Programmbereiche, bzw. die Ansichten kennen, Projekte anzulegen und die angelegten Vorgänge in Beziehung zu setzen sowie die Termin- und Kapazitätsplanung vorzunehmen.

Seminar ''Führungstechniken'': Kennen Sie Management by Champignon? Sobald im Stroh-Haufen ein heller Kopf auftaucht,...

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www.dialogart.de
DialogArt, die Kunst der Kommunikation

Die Kunst der Kommunikation ist als prozessorientiertes Trainings- und Beratungsunternehmen seit 1999 im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung tätig. Neben dem speziellen Angebot an Management- und Kommunikationsseminaren schätzen unsere Kunden unsere Unterstützung in der Prozessbegleitung und im Coaching. Ein besonderer Schwerpunkt ist unsere Erfahrung im Bereich Führung, vor allem in der Konzeption sowie Implementierung von Instrumenten zur Durchführung von Mitarbeitergesprächen.

Management- und Kommunikationsseminare: Führungskompetenz, Kommunikationskompetenz und Methodenkompetenz.

Führungskompetenz durch Personalführung, Management-Development, Projekt- und Teamleiterqualifikation, Teammanagement, Mitarbeitergespräche und Frauen im Management.

Kommunikationskompetenz durch die Kunst der Kommunikation, Lösungsorientierte...

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www.avio.de/fuehrungstraining.html
Führungsseminar - Führungskompetenz erweitern und Ziele erreichen

Im Führungsseminar arbeiten Sie an Ihrem Führungsstil. Sie überdenken, korrigieren und erweitern Ihre Führungsinstrumente, um Ihr Team als Ganzes und Ihre Mitarbeiter als Individuen zum Erfolg zu führen. Die Themen im Seminar sind Grundlagen der Kommunikationspsychologie, Individuelle Kompetenz-Matrix, Führungsstile und effektive Führungsinstrumente, Grundlagen der Teambildung, Mitarbeiterpotentiale zielgerichtet nutzen, Delegieren und Vertrauen,...

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www.management-seminare-ksi.de
Managementseminare, Weiterbildung für Führungskräfte, Mitarbeiterschulungen durch Coaching und Seminare, Ksi Consult Düsseldorf und Hamburg

Mit unseren praxisbewährten Seminarangeboten verstärken wir die Förderung und Weiterbildung von Mitarbeitern - insbesondere in der Managementebenen.

Ein Beispielseminar ist ''Schwierige Gespräche erfolgreich meistern. Wie sage ich es am besten?'' Im Arbeitsalltag kommt es immer wieder zu Situationen, in denen Gespräche geführt werden müssen, die von schwieriger oder gar unangenehmer Natur sind. Dies können z. B. Verhandlungen, Konflikte am Arbeitsplatz oder Kritik sein, die auszusprechen ist. Doch mit dem richtigen Know-How kann aus einer schwierigen Ausgangssituation Potential für eine allgemeine, positive Veränderung für alle Parteien erkannt und genutzt werden. Das Seminar vermittelt eben dieses Know-How und unterstützt Sie darin, schwierige Gespräche kompetent und selbstsicher zu führen. Ziel des Seminars ist, dass die Seminarteilnehmer auch schwierige Gespräche erfolgreich meistern können. Sie beherrschen nach dem Seminar grundlegende Verhandlungs- und Gesprächstaktiken, begegnen Schwierigkeiten souverän und stellen ihre Position überzeugend und nutzorientiert dar. Schwerpunkte im Seminar sind die Gesprächsvorbereitung - der Aufbau eines Gespräches unter Berücksichtigung der Gesprächsart, Gesprächspartner und Gesprächsziel. Modelle der Gesprächsführung und Verhandlungsführung,
Gesprächs- und Verhandlungstaktiken - Gespräche führen durch gezielte Fragen. Ich/Du/Wir Botschaften wirksam einsetzen. Die Wirkung der Körpersprache. Teufelskreise durchbrechen. Erfolgreicher Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern. Erfolgreicher Umgang mit Widerständen und Einwänden. Die Zielgruppe des Seminars sind Fach- und Führungskräfte, die firmenintern und -extern verhandeln, Vertriebs- und Verkaufsaufgaben wahrnehmen oder konflikthaften Situationen im...

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www.qrpmmi.de/seminar/prince2-foundation-grundlagen-der-erfolg...
PRINCE2 FOUNDATION - Grundlagen der Erfolgsmethode Nr. 1 im Projektmanagement

PRINCE2 ist eine der erfolgreichsten Projektmanagement-Methoden weltweit und hat allein bei der QRP bereits mehr als 4000 Teilnehmer und Teilnehmerinnen in ihrem Projektalltag überzeugt.
PRINCE2 ist konsequent ergebnis- und nutzenorientiert und bietet für jede Projektphase konkrete Handlungsanweisungen. Jede Delegationsebene erhält die für sie zentralen Informationen, damit Projekte ganzheitlich...

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www.drexler.de
Kurse im Drexler Seminare Trainingscenter Regensburg - Arbeitsmethodik und Zeitmanagement

Drexler Seminare München und Regensburg: Kurse, Seminare, Training. Mehr Wissen, mehr Leistung, mehr Erfolg.
Beispielseminar ist hier ''Arbeitsmethodik und Zeitmanagement''. Fast jeder sagt heute: ''Ich habe so viel zu tun, ich weiß gar nicht, wie ich das alles schaffen soll. Für manche Dinge fehlt mir einfach die Zeit''. Oft ist Hochgeschwindigkeit angesagt. Arbeitsüberlastung, Zeitnot und fehlende Freiräume sind die Folge. Entscheidungen müssen schnell, oft auch mit unzureichenden Informationen getroffen werden. Informationsstau bedeutet aber auch gleichzeitig Entscheidungsstau. Die zur Verfügung stehende Zeit optimal zu nutzen, um wieder Zeit für wesentliche Dinge zu finden, ist das Ziel dieser Veranstaltung. Lernen Sie, wie Sie die Übersicht behalten. Disziplin, Selbstmanagement und das Nutzen des persönlichen Arbeitsstils werden Ihnen dabei helfen. Sie werden lernen, wie Sie mit weniger Zeitaufwand und Kraftaufwand gleichzeitig mehr erreichen und dabei den individuellen Arbeitsstil sowie Ihre persönliche Leistungskurve im Tagesablauf optimal nutzen. Indem Sie sich Ziele und Prioritäten setzen, gewinnen Sie Zeit, die Sie sinnvoll für andere Aufgaben verwenden können....

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www.tuev-seminare.net/content_neu/pdf.php
Seminare für Qualitätsmanager

Bei TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH werden zahlreiche Seminare angeboten. So z. B. das Seminar ''Qualitätsmanager (TSG) - Modul I des QM-Lehrganges mit Abschlussprüfung und Zertifikat''. Die Zielgruppen sind QM-Fachkräfte, Qualitätsbeauftragte und QM-Fachpersonal. Die Voraussetzungen hierfür sind fundierte Kenntnisse im Bereich Qualitätssicherung, z. B. Qualifikation als QM-Beauftragter (TÜV) oder vergleichbarer Abschluss einer anderen Bildungseinrichtung. Der Abschluss ist eine TÜV-Teilnahmebescheinigung - nach Abschluss Modul II: Zertifikat als Qualitätsmanager (TSG). Dieser Lehrgang schließt nach Modul II mit einer Prüfung ab. Voraussetzung zur Prüfung ist die Teilnahme am Lehrgang Qualitätsmanager (TSG). Die Zertifikatslehrgänge des TÜV Saarland ermöglichen Fachkräften und Führungskräften mit qualitätsrelevanten Aufgaben den Erwerb einer abgeschlossenen und anerkannten Qualifikation. Die Lehrgänge werden in Anlehnung an die VdTÜV-Merkblätter durchgeführt. Inhalt des Seminars sind Qualität und Management, Management von Prozessen, Management von Projekten, Total Quality Management (TQM)-Konzept,...

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www.thielundpartner.de
Seminar Führung

Im Seminarangebot Führen sind zahlreiche Themen untergebracht. Themengebiet Grundlagen: Beurteilungs- und Fördergespräche führen, Führen in flachen Hierarchien, Führen von Teams, Training on the Job und zum ersten Mal Führungskraft. Themengebiet Aufbau: Changemanagement, Führen im Wandel, Führen mit Zielen, Führungsaufgabe Organisation, Gesprächsführung für Führungskräfte und Systemische Führung von Teams. Themengebiet Experten: Mentoring und Selbstmanagement für Führungskräfte.

So ist beispielsweise im Seminar ''Beurteilungs- und Fördergespräche führen'' das Fordern und Fördern des Mitarbeiters eine zentrale Führungsaufgabe. Grundlage hierfür ist die individuelle Beurteilung der Leistung und des Verhaltens. Neben direkten Feedbacks ist es sinnvoll, dem Mitarbeiter in regelmäßigen Abständen eine strukturierte Rückmeldung zu geben.
Dieses Seminar wird Ihnen Sicherheit geben, sowohl Stärken als auch Schwächen Ihrer Mitarbeiter direkt und wertschätzend anzusprechen. Ziele sind Gewinnen von Sicherheit, kennen lernen zielorientierter Tools zur Gesprächsführung und da Erproben schwieriger Rückmeldesituationen. In den Inhalten des Seminars wird eingegangen auf Ziele von Beurteilungs- und Fördergesprächen - Motivation, Entwicklung und Förderung...

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www.kompakttraining.de
Zeitmanagement Seminar - von ABC Analyse bis Zeitplanung, Kompakttraining

Kompakt Training Seminar Zeitmanagement (1 Tag). Fokus persönliche Zeitplanung, ABC Analyse und Priorisierung für den eigenen Zeitplaner. Alles im Griff rund um die eigene Büroorganisation, Arbeitsplatzorganisation und Wochenplanung mit Kollegen und der Führungskraft. Im Zentrum des Trainings steht der sinnvolle Umgang mit Tagesplan, Zeitplaner, um das eigene Zeitmanagement, Selbstmanagement und die Selbstorganisation zu verbessern.

Seminarinhalte sind Grundsätze des Zeitmanagements, Aufgabenplanung und Terminlisten, Zeit planen und erfolgreich einteilen, ABC Prioritäten und Maßnahmen im Griff, Dokumentation und Koordination, meine Stressfaktoren und Zeitdiebe - was tun?, Hilfsmittel und Checklisten - auswählen und sinnvoll nutzen, Organisation, Information,...

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www.eec.wi.tum.de
Executive Education Center - Zertifikatsprogramme der TUM, Innovation, Organisation & Markt, Erfolgreiches Kunden und Vertriebsmanagement

Der Kern dieser Serie ist das komplexe Spannungsfeld rund um Kunden und Vertrieb, dessen Management für die Unternehmen zunehmend zum entscheidenden Erfolgsfaktor wird. Im ersten Teil stellen wir Ihnen moderne Konzepte des Kundenmanagements vor, die auf neuesten Erkenntnissen aus der Forschung basieren. Mit Hilfe von Fallstudien entwickeln wir praxisnahe Umsetzungsstrategien für ein effizientes und erfolgreiches Kundenmanagement. Darauf aufbauend entwickeln wir im zweiten Teil der Serie ein professionelles Vertriebsmanagement, das die Bedürfnisse des Kunden genauso erfüllt, wie die des Unternehmens - auch wenn diese oft diametral gegeneinander zu stehen scheinen. Best-Practice und praxisnahe Fallstudien sorgen für eine unmittelbare Umsetzbarkeit des Erlernten.

Thema Datengestütztes Kundenmanagement: Ziel der Veranstaltung sind die Veranschaulichung der Möglichkeiten des Analytischen Kundenbeziehungsmanagement (Analtyical CRM) sowie dessen Anwendungen auf Probleme des Kundenmanagements. Ausgehend von modernen Konzepten des Kundenmanagements präsentieren wir Ihnen Forschungsergebnisse, Fallstudien und Management-Tools, mit deren Hilfe Sie in die Lage versetzt werden, den eigenen Kundenstamm zu analysieren und daraus Erkenntnisse für die Weiterentwicklung eines systematischen Kundenmanagements zu generieren. Schlagwörter hierzu sind Kundenwert, CLV&RFM,...

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www.eec.wi.tum.de
Executive Education Center - Zertifikatsprogramme der TUM, BWL Basics

Für den Karrierefortschritt sind fundierte Kenntnisse in den betriebswirtschaftlichen Kerngebieten mindestens so wichtig, wie überragende Fach-, Branchen- und Führungsqualitäten. In dieser Zertifikatsreihe erhalten die Teilnehmer in vier thematischen Modulen einen umfassenden, praxis- und anwendungsorientierten Einblick in die aktuellen Konzepte und Instrumente der Betriebswirtschaftslehre. Dieses Wissen können Sie unmittelbar in Ihrem beruflichen Alltag anwenden, um so fundiert und erfolgreich zum Erfolg Ihres Unternehmens beitragen zu können.

Thema Kosten- und Erlösrechnung: Sie erhalten einen umfassenden Überblick über die wichtigsten Instrumente der Kosten- und Erlösrechnung. Der Kurs behandelt neben den Aufgaben der Kostenrechnung alle wichtigen Konzepte, die von der einfachen Kostenartenrechnung bis zur mehrstufigen Deckungsbeitragsrechnung und der Prozesskostenrechnung reichen.
Damit lernen Sie die ganze Bandbreite an modernen Kalkulationsverfahren kennen und anzuwenden. Kurstitel sind Aufgaben und Rechnungszwecke, Kostenarten, Kostenstellen, Kostenträgerrechnung, Voll- und Teilkostenrechnung, Kostenplanung und Abweichung, Deckungsbeitragskalkulationen, Break-Even Analyse, Wertorientierte Verfahren.

Thema Investition und Finanzierung: Sie lernen die unterschiedlichen Methoden der Investitionsrechnung und Finanzierung sowie die mathematischen Grundbegriffe zu deren...

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www.officeakademie.com/zeitmanagement.html
Zeitmanagement und Selbstorganisation, Seminar und Training für optimale Arbeits- und Selbstorganisation

Lernen Sie Prioritäten zu setzen. Ein Training für optimale Organisation am Arbeitsplatz, Zeitmanagement-Tipps und Strategien zur Selbstorganisation.

Seminar Optimales Zeitmanagement und perfekte Selbstorganisation: Das Zeitmanagement Seminar zeigt effektive Methoden, mit denen Sie trotz hoher Belastung mit wenig Zeitaufwand klare Prioritäten und Ziele setzen, Ihr Office perfekt organisieren, viel Zeit sparen, und unnötigen Stress vermeiden. Um trotz hoher Arbeitsbelastung und Zeitdruck Ihr Büro optimal zu managen, brauchen Sie eine klare Selbstorganisation, mentale Stärke und effektive Strategien. Durch das Seminar erkennen Sie Ihre persönlichen Reaktionsmuster im Umgang mit Zeit, können so Ihre eigenen ''Erfolgsbremsen'' vermeiden und gewinnen mehr Zeit für Wesentliches....

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www.kayenta.de
KAYENTA Training - Management-Training, Trainings und Seminare zu Soft Skills, Projektmanagement, Führen, Zeitmanagement, Kommunikation, Führungskräfte-Coaching

Ob Sie gerade erst Chef geworden sind oder bereits ein erfahrener Vorgesetzter sind: Als Führungskraft tragen Sie die Verantwortung für Ihre Mitarbeiter und damit für den Erfolg Ihres Unternehmens. Erfahren Sie alles Wissenswerte über Ihre Aufgaben als (zukünftige) Führungskraft und die Anforderungen, die an Sie gestellt werden. Lernen Sie die wichtigsten Instrumente kennen, damit Sie Ihre Rolle erfolgreich erfüllen. Stärken Sie Ihre Führungsposition und entwickeln Ihre sozialen und persönlichen Führungskompetenzen nachhaltig umfassend weiter.

Ein Beispielseminar ist ''Teams erfolgreich führen und leiten'': Sie übernehmen Verantwortung für die Arbeit einer Gruppe von Mitarbeitern. Sie müssen das Team koordinieren und moderieren, Konflikte frühzeitig erkennen und managen, das Team nach außen repräsentieren und die Teammitglieder motivieren. Trainingsinhalte sind: Führen Sie Ihr Team zu Spitzenleistungen! In diesem praxisnahen Training lernen Sie alles, was Sie als Teamleiter brauchen. Zahlreiche Checklisten und Übungen für Ihr Team sowie Rollenspiele sind in der umfangreichen Seminardokumentation enthalten. So können Sie in Ihrem Arbeitsalltag optimal vom Training profitieren. Führungsverantwortung tragen: Grundlagen der Führung. Was heißt ''führen''? Direkte und indirekte Führung im Unternehmen
Führungsgrundsätze. Führungsrolle im Unternehmen. Einsatz von Macht und Autorität. Die Führungsfunktionen
Planen: Entscheiden, umsetzen, kontrollieren. Praxisaufgabe - Führungsfunktion umsetzen. Der persönliche Führungsstil: Menschenbild und Führungsstil, Eindimensionaler Führungsstil, Zweidimensionaler Führungsstil, Situatives Führungsverhalten.
Praxisaufgabe - Mein Führungsstil.
Führungsaufgaben umsetzen: Motivieren, Motivationstheorien, der Motivationszyklus, Erwartungen kommunizieren, Motivationsinstrumente nutzen. Praxisaufgabe - Wie motiviere ich meine Mitarbeitenden? Führen durch Zielvereinbarung (MbO): Der Führungsprozess gemäß MbO, Ziele formulieren, Ziele umsetzen und Zielerreichung beurteilen, Mitarbeitende beurteilen. Weshalb beurteilen? Was beurteilen? Wie beurteilen? Die Vorgesetztenbeurteilung. Praxisaufgabe - Meine Beurteilungsqualifikation. Teamführung – Teams steuern und motivieren: Sitzungen leiten, Vorbereitung, Durchführung, Moderationstechnik. Gruppenprozesse mitgestalten: Das Individuum in der Gruppe, Merkmale einer Gruppe, Bestimmungsfaktoren des Gruppenerfolgs....

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www.fromm-seminare.de
Top-Führungskräfte im Dialog, Hamburg

Das eigene Führungsverhalten, Routinen analysieren und individuelle Lösungswege erarbeiten. Führung kann man nicht anfassen und sehen und doch merkt jeder sofort, wenn sie nicht gut gelingt. Sie ist also eine unverzichtbare, ordnende Kraft, die von den meisten Menschen als selbstverständlich erwartet wird. Sie haben sich entschieden, in Zukunft noch besser und effizienter zu führen. Im Führungsalltag erhalten Sie jedoch nicht mehr spontan offenes Feedback über Ihre Wirkung. Dies ist aber Voraussetzung für Lernen und Weiterentwicklung. In drei intensiven Tagen hinterfragen Sie scheinbar in Stein gemeißelte Routinen, festgeschriebene Rollen und sich immer wiederholende Abläufe - bis sich neue Wege und Blickwinkel herauskristallisieren....

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kundengewinnungscoach.de
Kundengewinnungscoach, Andre Schneider

Als Kundengewinnungscoach helfe ich Ihnen, leichter und schneller die passenden neuen Kunden oder Aufträge zu gewinnen. Ich zeige Ihnen, wie Sie mit Hilfe aktueller neurowissenschaftlicher Erkenntnisse schneller Vertrauen aufbauen und neue Kunden überzeugen. Die “6-A Marketingmethode” hilft Ihnen, in reiz- und wettbewerbsüberfluteten Märkten neue Kunden zu gewinnen. Ich bin ich vor allem auf...

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stzm.de
Steinbeis Transferzentrum Mittelstandsberatung, Winnenden, Unternehmensberatung, Strategie, Marketing, Marktforschung, Seminare, Trainings

Das Steinbeis-Transferzentrum Mittelstandsberatung bietet Seminare und Trainings (soft-skills) sowie Marktforschung und Marketingberatung an. So beispielsweise das Seminar ''Effizientes Projektmanagement''. Es richtet sich an Projektleiter, Projektcontroller und alle Projektmitarbeiter, die sich grundlegend über Projektmanagement informieren möchten, neue Aufgaben in der Projektarbeit übernehmen oder noch wenig Erfahrung im Projektmanagement haben. Die Teilnehmer erarbeiten in diesem Seminar Methoden und Werkzeuge zur erfolgreichen Planung und Durchführung von Projekten. Bei diesem Seminar wird aktive Mitarbeit gefordert, denn die Teilnehmer setzen die gelernten Inhalte vor Ort in mitgebrachte oder selbstgewählte Projekte um. Inhalte im Einzelnen sind Grundlagen und Begriffe des Projektmanagements, Möglichkeiten der Projektorganisation, Denkfehler, Stolpersteine und Erfolgskriterien, erprobte Techniken der Aufgaben-, Termin- und Ressourcenplanung, Phasen der Projektplanung, Effektive Projektdurchführung und Meetingkultur, Umgang mit kurzfristigen Änderungen und Eskalationstechniken, Erstellung von kundenfreundlichen Projektdokumentationen, Unterstützung des Projektmanagements durch entsprechende Software. Rechner-Demo: MS-Project, MindManager, Kalender. Methoden: Praxisorientierte Inputs, Demonstrationen, Einzel- und Gruppenarbeit, Simulationen von betrieblichen Situationen...

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www.wip-management.de
Seminar Assessment Center professionell durchführen

Sie wollen hochrangige Positionen im Unternehmen besetzen, Führungs-nachwuchskräfte optimal auswählen und fördern oder die persönlichen Stärken und Entwicklungsbereiche von Managern in Ihrem Unternehmen erfassen? Dann nutzen Sie das Assessment Center (AC).
Im Seminar lernen Sie, anhand ganz konkreter Anleitungen und Vorgehensempfehlungen hochwertige Assessment Center selbst zu erstellen und durchzuführen. Hierfür werden Schritt-für-Schritt-Anleitungen und konkrete Praxisinstrumente für alle wichtigen Phasen eines AC-Projekts vermittelt. Die Materialien, die zur Verfügung gestellt werden, reichen von Anleitungen zur Konzeption und Übungserstellung bis hin zu ausführlichen Argumentationshilfen für die interne Kommunikation.
Seminarinhalte: AC Philosophie und Prinzipien - Grundidee des Assessment Centers; Prinzipien der Durchführung; Was wird beurteilt? Varianten des ACs - Einzelverfahren oder Gruppenverfahren?; klassisches AC, dynamisches AC, Reality-AC; Stärken...

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www.wip-management.de/index.php?id=92
wip Management - Führungsgespräche

Führen mit Zielen - Exzellent kombiniert: Zielvereinbarungen (ZV) und systematische Leistungsbewertung (SLB) Systematische Mitarbeitergespräche sind ein zentrales Führungs-instrument der High Performance Organisation. Richtig angewandt können sie die Zusammenarbeit verbessern, hohe Ergebnisse sichern und eine gezielte Personalentwicklung fördern. Im Seminar gewinnen Sie Sicherheit von der Vorbereitung und Gesprächsführung über das Beurteilungsverfahren bis zur Nachbereitung. Die psychologischen Dimensionen von ZV und SLB werden beleuchtet und ihre Anwendung im Praxistraining vertieft. Seminarinhalte: Das Mitarbeitergespräch - Stellenbeschreibung und Anforderungsprofil; wip® Human-Resource-Tool im Überblick; SMART; Kriterien und Maßstäbe in Beurteilungssystemen. Effektive Vorbereitung Ihrer Gespräche - 3 B's der Vorbereitung zu Leistung, Potenzial und Persönlichkeit; persönliche Wirkung kennen...

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www.wip-management.de/index.php?id=255
wip Management - 360 Grad-Feedback

Wie wirken Sie als Führungskraft auf Mitarbeiter, Kollegen und Kunden? Wo liegen Ihre Stärken und Schwächen im Führungsverhalten? Mit einem 360°-Feedback erhalten Sie gezielt Rückmeldung aus verschiedenen Blickrichtungen. Ihr Vorgesetzter (90°), die Mitarbeiter (180°), die Kollegen (270°) sowie die Kunden (360°) schätzen Sie ein und geben Ihnen detaillierte Rückmeldung. Durch Ihre persönliche Selbsteinschätzung sind Fremd- und Selbstbild direkt vergleichbar. Das ist die Ausgangsbasis für eine maßgeschneiderte...

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www.gesundheitsmanagement24.de
UBGM - Unternehmensberatung für Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement, Analysen, gesundheitsförderliche Maßnahmen und Evaluationen aus einer Hand. Entwickeln Sie Ihre individuellen Strategien zur Feststellung des aktuellen Work-Life-Balance-Status und zur Herstellung einer ausgeglichenen Work-Life-Balanc., Im folgenden Verlauf bieten wir Ihnen eine Übersicht weiterer Seminare, Workshops und Coachings. Wissenschaftlich fundiert und praxisnah umsetzbar. Wir haben uns auf die Entwicklung gesunder Unternehmens-Kultur und -strukturen spezialisiert. Durch unser Team aus qualifizierten und erfahrenen Beratern und Trainern des Betrieblichen Gesundheits-Managements können wir Ihnen Kompetenzen aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesundheit zur Verfügung stellen. Diese sind in den Bereichen der Arbeits- und Organisationspsychologie, Gesundheitspsychologie, Erwachsenenbildung, den Gesundheitswissenschaften, der Medizin und Sportwissenschaften sowie der Betriebs- und Volkwirtschaftswissenschaften...

Für diese online angebotenen Seminare, Schulungen oder Weiterbildungen für Manager im Management, Führungskräfte oder Mitarbeiter aus Business oder aus dem privaten Bereich übernehmen wir keine Verantwortung. Wir geben nur einen Überblick über verschiedene Angebote. Einen Rechtsanspruch, dass es dieses Seminar noch in dieser Form gibt, darf hieraus nicht abgeleitet werden und es besteht kein Recht hierauf.


www.orenda.de
Erfolgreiche Mitarbeiterführung, als Führungskraft erfolgreich, das Führungskräftetraining, Führungskräfte training Seminar, Kommunikation Seminare, Erfolgstraining orendatraining

Das Führungskräftetraining erfolgreiche Mitarbeiterführung© macht Sie Führungskraft erfolgreich. Haben Sie mehr Erfolg als Führungskraft. Erlernen Sie zielgerichtete Führungsstile und Steigern Sie Ihre Fähigkeiten als Führungskraft. Mit dem orendatraining® erfolgreiche Mitarbeiterführung©. Das 2-Tages Seminar für Führungskräfte. Zielgerichtete Führungsstile und Steigerung Ihrer Führungsfähigkeiten. Sie trainieren in diesen zwei Tagen mit Gleichgesinnten viele Methoden der erfolgreichen Mitarbeiterführung, die Ihnen Ihre Aufgaben erleichtern - in Ihrem Alltag als Führungskraft. Sie verbessern den Umgang mit Ihren Mitarbeitern und optimieren deren Motivation und Leistungsfähigkeit durch Ihre eigene lösungsorientiertere...

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www.orendatraining.com
Persönlichkeitsentwicklung durch ganzheitliches Erfolgstraining, orendatraining Persönlichkeitstraining Stuttgart

Training und Seminare zur Persönlichkeitsentwicklung für mehr Erfolg in Ihrem Leben. Seminare und Jahrestrainings für Persönlichkeitsentwicklung und für erfolgreiche Lebensgestaltung von orenda. Erlernen Sie Strategien und Methoden für ganzheitlichen Erfolg. Wir bieten Seminare zu den Bereichen MEntaltraining, Kommunikationstraining, Selbstorganisation, Selbstmanagement und Lebensplanung und Lebensgestaltung sowie erfolgreiche Mitarbeiterführung und Unternehmensführung. Sie trainieren im orendatraining® Strategien und Methoden, die es Ihnen möglich machen, Ihr Leben in all diesen unterschiedlichen Bereichen selbstbestimmt so zu gestalten wie Sie es sich vorstellen. Sie erlangen so das erforderliche Repertoire zur Persönlichkeitsentwicklung,...

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www.icos-akademie.de/fuehrung?view=item&layout=item
IcosAkademie Rosenheim - Training, Coaching, Unternehmer & Führungskräfte, Aus- und Weiterbildung

Sie wollen Ihr Unternehmen richtig auf Kurs bringen und Mitarbeiter erfolgreich motivieren und führen? Ganzheiltiche Unternehmens- und Mitarbeiterführung: Ärger, Missverständnisse und Stress mit Mitarbeitern? Das muss nicht sein! Lernen Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiter professionell führen, Aufgaben und Projekte erfolgreich delegieren und Mitarbeiter zu Höchstleistungen motivieren. Die Zielgruppe sind Unternehmer, Selbstständige, Freiberufler sowie Führungskräfte in allen Ebenen. Im Intervall-Training ''erfolgreich Führen'' erfahren Sie, wie Sie (Erfolgsfaktor 1) wie Sie als Teamchef als Unternehmer bzw. Führungskraft Unternehmer-/Führungs-Persönlichkeit entwickeln, Unternehmensleitbild festlegen, strategisch planen, Mitarbeiter auswählen, Erfolg vereinbaren, Profitabel wirtschaften, Außendarstellung gestalten.
Wie Sie (Erfolgsfaktor 2) Erwartungen des Kunden Kernkompetenzen entwickeln, Zielgruppe fokussieren, Servicequalität steigern, Innovationsfähigkeit ausbauen, Verkauf stärken, Kundenzufriedenheit messen, Kundenbeziehungen pflegen.
Wie Sie (Erfolgsfaktor 3) Mitarbeiter offen kommunizieren, Mitdenker gewinnen,...

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www.jfdtraining.ch
Bildung, Schulung, Managementtraining, Planung, Beratung, Ausbildung, Weiterbildung, Führungstraining, Coaching, Workshops, Seminare, Outdoortraining

JFD Training bietet Seminare im Dialog mit Pferden, Beratungen, Coachings, Trainings, Workshops, Seminare und stufengerechte Aus- und Weiterbildung. Das Angebot richtet sich an Einzelpersonen als auch an Firmen. Eines der Seminare: Ein Outdoor-Seminar der besonderen Art. Themenschwerpunkte sind Outdoor-Seminar im Dialog mit Menschen. Wer nichts sieht, muss sich auf den anderen verlassen können. Ausbildung in der freien Natur (nur kleine Mutproben!): Umgang mit unbekannten Situationen üben, Teamgeist fördern, Hierarchien zu durchbrechen versuchen, Betroffene als Beteiligte gewinnen, Strategien entwickeln, Ihr Vertrauen aufbauen, Ihren Kooperationsstil erkennen können.
Outdoor-Seminar im Dialog mit Pferden: Das vorurteilslose Pferd dient hier als klarer Spiegel und akzeptiert den Menschen mit Ehrlichkeit, Vertrauen, Zielstrebigkeit und mentaler Stärke.
Es erkennt sicheres Auftreten sowie Unsicherheiten und spürt, ob sich der Mensch ihm mit einer natürlichen Autorität begegnet oder sich hinter einer Maske versteckt. Dialog zwischen Mensch und Pferd, ein Weg der Freiwilligkeit und Freundschaft. Was können wir Menschen von Pferden lernen? Wahrnehmung der Situation, Intuition und Reflexion, Kommunikationsebene durch Offenheit, Lebendigkeit und Kreativität schaffen, Dialog zwischen Mensch und Pferd, Führen statt Macht ausüben, ''In der Begegnung mit Pferden gibt es kein Ziel, nur einen Weg.'' (J.F. Dobler). Gewinnen Sie an Persönlichkeit und fördern Sie Ihre...

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www.pro-komm.de
ProKomm - Proaktiv führen - Führungsstile und -instrumente

Ob Sie vom Kollegen zur Führungskraft werden, ob Sie ein neues Team übernehmen oder 'nur' eine stellvertretende Leitung: Führung bedarf Vorbereitung, Kenntnisse effektiver Methoden und eines klaren Rollenbewusstseins. Sonst führt der Sprung ins kalte Wasser - gerade bei jungen Führungskräften - häufig zu Schwierigkeiten mit Langzeitwirkung. Wie viel Distanz muss sein? Wie viel Nähe brauche ich, wieviel die anderen? Wann muss ich kontrollieren, wann Vertrauen fördern? Welcher Führungsstil...

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www.schreiber-training.de
Vertriebstraining, Verkaufstrainings, Coaching, Workshops, Lehrgänge - Peter Schreiber & Partner

Gemeinsam mit Ihnen, Ihren Führungskräften und Mitarbeitern, erarbeiten wir, abgestimmt auf Ihre jeweilige Aufgabenstellung, individuelle Workshop- und Trainingskonzepte - für Ihre Mitarbeiter motivierend und sofort umsetzbar, weil an deren Praxis orientiert. Schreiber & Partner, die Vertriebs-Coaches für Beratung, Seminare, Trainings und Workshops zur Erreichung Ihrer aktuellen Vertriebs- und Marketingziele: zielorientiert, maßgeschneidert, praxisgerecht, sofort umsetzbar, motivierend. Auch im internationalen Umfeld. Für Vertriebs- und Marketing-Führungskräfte sind die Themen Strategie-Workshops zu Produkt-Neueinführungen, Neukundengewinnung, Preisanpassungen, Umsatz-Steigerung etc., Marktbearbeitungs- und Verkaufskonzepte erarbeiten, Führungs- und Coaching-Praxis für den Verkaufsleiter,...

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www.vertriebsacademie.de/training/fuehrungskraefte_training.ph...
Seminar Führung - Eigene Stärken für professionelles Führungshandeln nutzen, Hannover

Sensibilisierung für kompetente Wahrnehmung des Führungsprozesses und seiner Einflußgrößen. Erkennen können der Chancen, über den Managementkreis (Führungsaufgaben), die spezifischen Ressourcen der Mitarbeiter zu entdecken und zu fördern. Eigene Stärken...

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www.aez-seminare.de
Führungs- und Verkaufstraining

Seit über 20 Jahren der Spezialist für Führungs- und Verkaufstrainings in Deutschland. Profitieren Sie von den langjährigen Trainings-Erfahrungen mit über 25.000 zufriedenen Kunden, den erfolgreichen Weiterbildungs-Konzeptionen bei der Mitarbeiterentwicklung...

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www.marketinginstitut.biz/seminare.asp?seminar=KM
Marketing & Management - Key Account Management - DIM Deutsches Institut für Marketing

Im Seminar erlernen Sie die Grundlagen und Planungsprozesse modernen Key Account Managements. Sie erkennen von nun an neue Sichtweisen der Kunden-Lieferanten-Beziehung. Überdies erfahren Sie, wie Sie systematisch und ergebnisorientiert bei der Kundenentwicklung...

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www.managementcircle.de/deutsch/index.php
Management Circle AG - Bildung für die Besten, Seminare, Konferenzen & Kongresse

Seminare, Konferenzen, Kongresse. Die Management Circle AG bietet berufliche Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte aller Branchen....

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www.tcw.de
Seminare für Management und Führungskräfte der TCW GmbH München

Unsere Seminare informieren Manager und Führungskräfte über aktuellen Themen in Einkauf, Logistik, Produktion...

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www.esmt.org/eng/executive-education/general-management-semina...
ESMT - General Management Seminar (GMS)

ESMT European School of Management and Technology. Das Seminar richtet sich an Manager mit Führungserfahrung, die gemeinsam mit ihren Mitarbeitern und Teams überdurchschnittliche Leistungen erzielen wollen. So...

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www.kompakttraining.de
Seminar Führungskompetenz - die Kunst der Mitarbeiterführung (2 Tage) - Kompakttraining

Führen Sie mit Zielen und System, nutzen Sie gekonnt Führungstechniken wie Zielvereinbarungsgespräche und Mitarbeiter-Feedback. Lernen Sie schwierige Mitarbeitertypen und herausfordernde...

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www.ssi-team.com/index.php?id=training&sub=ssbbt
SixSigma & Innovation

SSI ist ein führendes Unternehmen für Produkt- und Prozessverbesserung sowie Entwicklung von Innovativen Lösungen. Durch die Anwendung und Implementierung reaktiven (Six Sigma, Lean Six Sigma) und präventiven Methoden (Design For Six Sigma) erreichen wir mit effizientem Ressourceneinsatz kurzfristig und nachhaltig die definierten Effizienz und Produktivitätsziele unserer Kunden. Six Sigma Black Belt Training
Praxisbeispiele und konkrete Handlungsanweisungen zur Umsetzung.
Die Zielgruppen sind Ingenieure, Naturwissenschaftler, Betriebswirte und Techniker aus Forschung/Entwicklung, Fertigungsplanung, Fertigung und Qualitätswesen aus produzierenden- und Dienstleistungsunternehmen. Zur SSI – Six Sigma & Innovation: SSI ist das führende Unternehmen für Produkt- und Prozessverbesserung sowie Entwicklung von innovativen Lösungen. Durch die Anwendung und Implementierung unserer reaktiven (Six Sigma-DMAIC, Lean Six Sigma LSS) und präventiven Methoden (Design For Six Sigma) erreichen wir mit effizientem Ressourceneinsatz kurzfristig und nachhaltig die definierten Effizienz- und Produktivitätsziele unserer Kunden. Wir planen gemeinsam mit Ihnen ein unternehmensspezifisches Deployment-Konzept und dessen Implementierung. Wir stellen sicher, dass die Identifizierung, Durchführung und der Abschluss von Projekten zu messbaren und nachhaltigen Erfolgen führen. Reaktive Problemlösung, Produkt- und Prozessverbesserung: Der praxisbezogene Einsatz unserer reaktiven Methoden wie Six Sigma, Lean Six Sigma und Lean gewährleisten schnelle und nachhaltige Problemlösungen. Präventive Problemvermeidung,...

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www.bluerocks.de/seminare/prozessmanagement.html
Prozessmanagement Seminare - Schulungen

Consulting zum Thema Prozessmanagement. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir den Inhalt eines Prozessmanagement-Workshops für Ihr Vorhaben, indem wir die für Sie relevanten Teile aus den einzelnen Seminaren zu Ihrem BlueRocks Mosaik zusammensetzen. Wenn Sie die Ergebnisse Ihres Workshops gleich im Anschluß...

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www.manager-institut.de
MANAGER INSTITUT – Punktgenaue Weiterbildung rund um das Thema Management

Das MANAGER INSTITUT ist ein professioneller Partner, der über langjährige Erfahrung und Expertenwissen auf höchstem Niveau verfügt. Wir sind spezialisiert auf systemische Führung, Prozessbegleitung und punktgenaue Weiterbildung rund um Ihre Managementthemen.

Das Entscheidende bei all diesen Angeboten: Inhalte sind nicht unverrückbar festgelegt, sondern richten sich individuell und präzise an Ihrem Bedarf aus. Daher bieten wir grundsätzlich eine kompetente und umfassende Beratung im Vorfeld der Prozessbegleitung und des Trainings an. Unser modulares Trainingsangebot Basis - Aufbau - Vertiefung gewährleistet überdies eine Systematik, die der Nachhaltigkeit des Lernerfolgs zugute kommt. So stellen wir sicher, dass jeder Teilnehmer genau das Wissen erhält, das ihn persönlich und sein Unternehmen wirklich vorwärts bringt.

Maßgeschneidertes Wissen - punktgenau vermittelt.

Mit dem modularen Aufbau beschreitet das MANAGER INSTITUT auf dem Seminarmarkt neue zukunftsweisende Wege. Er gewährleistet, dass Teilnehmer aus Unternehmen und deren Abteilungen auf ein einheitliches Kompetenzniveau geführt werden: durch gleiches Wissen, gleiche Strategien, gleiche Methoden und Werkzeuge, gleiche Nachschlagewerke, gleiche Checklisten, ja sogar die gleiche Arbeitsphilosophie. Dieser Gleichstand an Know-how bewirkt einen zielgerichteten und gewinnbringenden Einsatz der erlernten Fähigkeiten aller Mitarbeiter im Unternehmen.

Für alle Schulungen können die Themen der Basis- und Aufbau-Module punktgenau und individuell an den aktuellen Bildungszielen des einzelnen Teilnehmers oder einer Gruppe ausgerichtet werden. Auf Wunsch lassen sie sich zu einem kompletten, maßgeschneiderten Lösungspaket für unsere Kunden kombinieren. In enger Abstimmung zwischen dem Beratungsteam und dem Teilnehmer werden...

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www.iqi-gmbh.de
Beratung, Coaching und Seminare für Managementsysteme - IQI GmbH Neuenrade

IQI bietet qualifizierte Beratung während der Einführung Ihres Managementsystems und darüber hinaus, vom Fördergelder- Antrag bis zur Audit- Begleitung. Gerne...

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www.kitzmann.biz
Zeitmanagement und Selbstmanagement

Seminarziele sind zeitsparende Arbeitstechniken entlasten und schaffen Freiraum für die wichtigsten Aufgaben, denn durch wirksame Selbstorganisation wird die eigene Arbeitszeit erheblich besser genutzt. Im Seminar werden die bekanntesten, in der Praxis bewährten Methoden zur Selbstorganisation, Arbeitstechnik und Zeitersparnis dargestellt. Gleichzeitig wird eine erhöhte Arbeitszufriedenheit und mehr freie Zeit gewonnen.

Programmübersicht:
• 3 Strategien zur Verbesserung der eigenen Arbeitsweise
• Welches sind meine wichtigsten Aufgaben?
• Wo versickert meine Zeit?
• Methodisches Vorgehen bei meiner Arbeit
• Zeit- und Qualitätsprozesse gezielt...

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www.kitzmann.biz/pages/seminare/vom-mitarbeiter-zum-vorgesetzt...
Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten

Seminarziele sind, dass die Teilnehmer mit den wichtigsten Aspekten der neuen Vorgesetztenrolle vertraut gemacht werden. Sie erhalten praktische Anregungen für die veränderten Aufgaben. Wesentliche Aspekte des Führungsverhaltens werden erarbeitet und eingeübt. Potenzielle Konflikte, die in der neuen Rolle entstehen könnten, werden diskutiert und Lösungsmöglichkeiten aufgezeigt.

Programmübersicht:
• Die neue Führungsrolle: Aufgaben und Ziele
• Sensibilisierung für die Führungsproblematik
• Persönlichkeitstraining und Selbstfindung
• Die neue Rolle des Vorgesetzten
• Wie wachse ich in diese Rolle hinein?
• Konfliktmanagement und Konfliktbewältigung
• Wichtige Kommunikationsaufgaben...

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